公司不允许请病假可起诉或仲裁。依据《劳动法》，员工有权因病请假，公司拒绝可能侵犯员工权益，不及时处理可能导致病情加重、权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司拒病假可维权。操作：1.收集医疗证明等证据；2.与公司沟通，要求病假；3.沟通无果，向劳动仲裁委申请仲裁或向法院起诉；4.跟进处理结果，必要时寻求法律援助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可起诉或申请劳动仲裁处理。选择方式需考虑实际情况，如证据充分、希望快速解决可选仲裁；如希望获得更多赔偿，可考虑起诉。
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