员工立即离职应该工资怎么结算
宁波市刑事律师咨询
2025-06-11
员工立即离职，工资应即时结算。依据《劳动法》规定，工资是劳动者应得的报酬，离职时应立即结算，否则可能构成拖欠，影响员工权益，甚至引发法律纠纷。
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